Internetkosten kann der Chef ebenfalls erstatten, allerdings nicht steuerfrei, sondern mit der Pauschalversteuerung von 25 Prozent versehen. 1 Den Arbeitnehmern steht es frei, im Rahmen der Steuererklärung einen höheren Werbungskostenabzug geltend zu machen. Dies erfordert jedoch. 2 Vereinbarung im Arbeitsvertrag oder Betriebsvereinbarung. Für Arbeitgeber und Arbeitnehmer ist es wichtig, dass es auch im Homeoffice klare. 3 Arbeitsvertrag. Zwar können auch Betriebsvereinbarungen Ein Vorteil von mobiler Arbeit oder von Remote work ist, dass Du entscheiden darfst, wo Du arbeitest. 4 Arbeitsort und Steuerpflicht: In vielen Ländern bestimmt der Arbeitsort, in welcher Steuerhoheit ein:e Arbeitnehmer:in fällt. Wenn ein:e Remote-Mitarbeiter:in in einem anderen Land arbeitet als der Hauptsitz des Unternehmens, können Steuerpflichten in beiden Ländern entstehen. 5 Homeoffice im Ausland – Steuern beim Arbeitnehmer Zunächst würdigen wir die Besteuerung des Arbeitnehmers im Hinblick auf die Erbringung seiner Arbeitsleistung von einem Homeoffice im Ausland aus. 6 Arbeitgeber können ihren Angestellten ohne Einzelnachweis beruflich veranlasste Telefonkosten bezahlen, und zwar bis zu 20 Prozent des Rechnungsbetrags – maximal 20 Euro pro Monat steuerfrei. Internetkosten kann der Chef ebenfalls erstatten, allerdings nicht steuerfrei, sondern mit der Pauschalversteuerung von 25 Prozent versehen. 7 Kein Wunder also, dass auch in Deutschland immer mehr Unternehmen dauerhaft auf Remote Work umsatteln wollen. Im Rahmen einer IDC-Umfrage gaben 35 Prozent von ihnen an, bereits entsprechende Regelungen eingeführt zu haben. Bei weiteren 38 Prozent war dies bereits in Planung. 8 Remote-Mitarbeiter:innen, die in diesen Bundesstaaten leben und arbeiten, müssen nur auf Bundesebene Steuern zahlen. Mitarbeiter:innen in New Hampshire und Tennessee müssen unter Umständen Steuern auf Kapitalerträge und andere Einkünfte zahlen. 9 Das deutsche Arbeitsrecht erlaubt grundsätzlich die Ausübung von Remote Work im EU-Ausland oder in Drittstaaten. Allerdings sind bei länderübergreifender Tätigkeit die arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Rahmenbedingungen zu berücksichtigen. mobiles arbeiten steuererklärung wo eintragen 10 Sie kennt sich daher gut mit den arbeits- und steuerrechtlichen Voraussetzungen für Remote Work aus. Für Business Insider hat sie aufgeschrieben. 11